来源：独角兽IPO
埃斯顿的业务版图覆盖了从“大脑”到“手脚”的智能制造各个环节。
本文为独角兽IPO编辑撰写
作者 | 独角君
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2026年1月15日，港交所网站显示，南京埃斯顿自动化股份有限公司（简称“埃斯顿”）已正式递交上市申请书，独家保荐人为华泰国际。
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主营业务
埃斯顿的业务版图覆盖了从“大脑”到“手脚”的智能制造各个环节。
埃斯顿将自身定位为智能制造领域的“基础设施供应商”，将其核心业务形象地比喻为“卖铲子”的生意。这一战略的核心是两大支柱业务：自动化核心部件及运动控制系统，以及工业机器人及智能制造系统。
自动化核心部件及运动控制系统是智能装备的“大脑”和“神经”。埃斯顿在这一领域拥有自主化的运动控制核心技术，打造了TRIO/埃斯顿双品牌，产品系列丰富多样。
从人机界面（HMI）、数控系统、运动控制器、可编程逻辑控制器（PLC），到交流伺服系统（功率覆盖50W至200KW）、编码器等，埃斯顿的产品线贯穿信息层、控制层、驱动层到执行层的每一个环节。
工业机器人及智能制造系统则构成了智能制造的“手脚”。埃斯顿基于自主化的机器人核心技术，已打造出95款工业机器人产品，负载范围从3kg覆盖至1200kg。
产品形态多样，包括SCARA机器人、协作机器人、通用多关节机器人以及针对高防护、洁净、防爆、折弯、码垛、焊接、冲压等特殊场景的行业专用机器人。
埃斯顿还提供数十种成熟的行业工艺软件包，广泛应用于汽车、光伏、锂电池、汽车零部件、电子制造、工程机械、海工船舶等各个领域，为行业头部品牌打造智能化灯塔工厂。
值得一提的是，埃斯顿还积极拓展第三大业务板块——数字化产品及数字化服务。这包括工业软件及数字化平台，覆盖从产线设计与验证、集成交付到运维服务的全生命周期解决方案。
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财务表现
在财务数据方面，埃斯顿2024年全年营收为40.09亿元，同比下降13.83%。两大核心业务均受到冲击：工业机器人及智能制造系统业务收入30.32亿元，同比下降16.04%；自动化核心部件业务收入9.76亿元，同比下降6.13%。
埃斯顿解释称，亏损主要源于收入不及预期、毛利率下滑以及期间费用增加，特别是人员费用较上年同期增加较多，以及计提了商誉减值和资产减值。
进入2025年，埃斯顿迅速扭转了业绩颓势。第一季度，公司实现营业收入12.44亿元，同比增长24.03%；归母净利润为1262.99万元，同比增长93.43%。
这一积极趋势在上半年得到延续。2025年上半年，埃斯顿整体营业收入达25.49亿元，同比增长17.50%。尤其亮眼的是，工业机器人及智能制造系统业务实现收入20.92亿元，同比大幅增长26.54%，占总营收比重提升至82.09%，成为驱动增长的绝对主力。
市场表现同样强劲。2025年上半年，埃斯顿工业机器人出货量首次超越外资品牌，成为中国工业机器人市场首家登顶的国产机器人品牌，市场份额达到10.5%。
从区域市场看，2025年上半年，国内业务收入18.00亿元，同比增长25.31%，主要受益于国产替代进程加速。
海外业务收入7.49亿元，同比增长2.18%，增速相对平缓，但海外业务毛利率达35.29%，同比提升1.70个百分点。
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股权结构
埃斯顿的股权结构呈现出典型的家族控制特征，实际控制人吴波及其家族通过复杂的持股安排，牢牢掌握着公司的发展方向。
截至2025年一季度末，公司的控股股东为南京派雷斯特科技有限公司，持股比例为29.4%。而公司的实际控制人为吴波，其直接和间接持有的公司股份比例达到41.09%。
吴波家族通过控股股东集团可行使约42.15%的表决权，形成了对公司发展方向的有效控制。这种控制关系在2024年10月得到进一步强化，当时吴波的儿子吴侃通过集中竞价交易方式累计增持公司股份，成为公司直接持股股东，并被增加为实际控制人吴波的一致行动人。
具体而言，吴波和吴侃分别持有控股股东南京派雷斯特科技有限公司96.8914%和3%的股权，且吴侃担任派雷斯特的执行董事。
至此，吴波、派雷斯特和吴侃三者构成了稳固的一致行动关系。截至2024年10月10日，吴波及其一致行动人南京派雷斯特科技有限公司、吴侃先生的持股情况如下：吴波直接持有公司约12.8%的股份，通过派雷斯特间接控制公司29.4%的股份，吴侃直接持股比例相对较小。
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董事高管
埃斯顿的核心管理层由董事长吴波领衔。吴波出生于1954年，拥有硕士研究生学历，历任南京埃斯顿工业自动化有限公司等职务，2013年加入公司，历任埃斯顿机器人公司市场部经理、埃斯顿集团海外中心总经理、埃斯顿集团副总经理。
他不仅是公司的董事长，还兼任埃斯顿（南京）医疗科技有限公司董事等职务。在公司的战略委员会中，吴波担任主任委员。
公司的副董事长、总经理由吴波的儿子吴侃担任。吴侃出生于1983年，中国国籍，住所和通讯地址位于南京市。他不仅是公司的直接股东，还通过持有派雷斯特3%的股权以及担任派雷斯特的执行董事，深度参与公司治理。
除了吴波父子外，公司还有一批资深高管团队。包括董事、副总经理诸春华；董事、副总经理周爱林；董事、财务总监兼董事会秘书何灵军；董事陈银兰；副总经理殷成钢；副总经理朱樟兴（ZHANGXING ZHU）等。
公司还设有独立董事制度，独立董事包括汤文成、韩小芳、林金俊等人。其中，林金俊担任薪酬与考核委员会的主任委员。
此外，董事会还设有3名独立非执行董事，分别是法律、学术和大型企业合规领域的专家，为公司的规范运作和战略决策提供独立、专业的意见。首席财务官曾桂荣女士则负责公司的财务战略和IPO进程。
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未来战略
埃斯顿此次赴港上市，是其全球化战略的重要一环。公司计划通过发行H股，深化全球化战略布局，加快海外业务发展，提升公司国际化品牌形象，进一步增强核心竞争力。
根据公司规划，2025年将围绕“全球布局-战略聚焦-技术突破-运营提效”的战略指引，全面制定经营提升方案，尽快实现经营改善，推进公司高质量发展。
具体措施包括优化营销体系，积极拓展业务渠道；加大研发投入力度，持续提升产品竞争力；积极拓展海外市场，增加海外市场资源投入；加强内部管理，持续推进降本增效。
公司的全球化布局已初具规模。目前，埃斯顿在全球拥有75个服务网点，业务覆盖欧洲、东南亚、美洲等主要制造业区域。
在欧洲市场，公司已设立生产基地实现本地化交付，同时整合德国、英国、美国等全球研发资源，形成“中外互补”的研发体系。
技术研发是埃斯顿的核心竞争力之一。2024年，公司研发投入达5.03亿元，占收入比例为12.55%。截至2025年6月30日，公司研发人员合计1037人，占公司人数比例达31.12%。
公司在全球范围内累计获得专利1015项，软件著作权418件，授权专利597件（其中发明专利250件）。
